招聘流程

招聘流程

1.发布招聘信息：中国石化高校毕业生招聘信息全部通过中国石化人才招聘网站（http://job.sinopec.com ）发布，主要包括企业简介、招聘条件、招聘岗位、招聘人数、专业及主修课程要求等信息。

2.网上投递简历：应聘毕业生登录中国石化人才招聘网站（http://job.sinopec.com）进行注册，并按要求填写姓名、身份证号、所学专业、毕业时间、毕业院校等信息，并上传相关附件影印件。

3.资格审查：招聘单位对照招聘条件和“优才引进”条件对应聘毕业生进行网上资格审查，符合要求的，可以参加统一初选考试，审查未通过的不能参加统一初选考试。

4.统一初选考试：①统一初选考试由中国石化集团公司委托第三方考试机构组织进行。②招聘单位按照招聘岗位人数，根据统一初选考试成绩，按照总部规定的比例，由高到低确定各岗位测试面试入围人选，并在招聘网站发布测试面试人选公告。

5.测试面试：测试面试主要包括专业测试和综合素质面试。

6.人选公示：招聘单位将拟录用人选和递补人选在中国石化人才招聘网站进行公示，公示期限7天。

7.协议签订：拟录用人选放弃签约或未在规定时间内完成签约的，按递补人选名单依次递补。

8.接收录用：①毕业生按期到录用单位报到，逾期未报到或未取得毕业证、学位证、报到证等相关证书证件的，取消录用资格。②报到时毕业生须提供毕业证、学位证、报到证和外语成绩报告单或证明等材料原件，否则，不能办理报到手续。